Opleiden voor het onbekende: 8 banen die in de toekomst heel normaal zijn

Het wordt wel vaker geroepen: de kinderen die nú op school zitten, worden opgeleid voor beroepen die nu nog niet eens bestaan. Maar hoe kun je weten wat je moet kunnen als je nog niet weet wat straks je taakomschrijving wordt? Dit zijn acht banen die we over een paar jaar heel normaal vinden!

Bij trendspotting bureau Sparks & Honey uit New York is één muur in hun kantoor ingericht als plek waar medewerkers hun fantasie de vrije loop kunnen laten als het gaat over de banen van de toekomst. De CEO van het bedrijf Terry Young, pikte onderstaande beroepen er uit:

1. Digitale life-log manager
‘Life-logging’ wordt een manier van leven. Het beïnvloedt hoe we registreren en onthouden wat we gedaan hebben. Het onderzoeksbureau ziet een baan waarin iemand ‘life-logs’ verzamelt en er een verhaal van maakt. Dat kan je gebruiken tijdens je leven – denk bijvoorbeeld aan situaties waarin je jezelf wilt ‘verkopen’ (sollicitaties) – maar zeker ook als je overleden bent. Vandaag de dag gebeurt dit al, maar alleen bij beroemde mensen. Zo heeft de kunstenaar Andy Warhol een stichting. Young verwacht dat dit steeds populairder zal worden en ook anderen hun nalatenschap willen laten registreren.

2. Ontscholingsadviseur
Het onderwijs zoals wij dit nu kennen, zal verdwijnen. Het is niet meer een x aantal jaren in de collegebanken zitten. In de toekomst is diversiteit het toverwoord. Mensen zullen af en toe een jaartje, maand of zelfs week onderwijs volgen op basis van hun eigen mogelijkheden. Een ontscholingsadviseur zal hen gedurende het hele traject ondersteunen en adviseren. De traditionelere adviesrollen verdwijnen en mensen zullen steeds meer specifiek op hun eigen situatie geadviseerd worden. Geen gebaande paden meer; ieder leven is uniek.

3. Klimaatmanipulator
Klimaatverandering is momenteel aan de orde van de dag. We worden regelmatig geconfronteerd met de gevolgen van deze klimaatverandering. Dat levert in de toekomst misschien wel klimaatspecialisten op, die kunnen ingrijpen. Zij kunnen de impact van klimaatverandering afwenden door bijvoorbeeld energiesystemen aan te passen of natuurgebieden te bouwen.

4. Klusjesman met 3D printer
Als er iets kapot is, maak je het. Of, als je twee linkerhanden hebt, laat je het maken. Er komt een klusjesman en die fixt het probleem. Maar als je pech hebt, moet er een nieuw onderdeel besteld worden (wat uiteraard uit China moet komen). Het is heel normaal dat je dagen (of soms zelfs weken) moet wachten op dat desbetreffende onderdeel. Maar wat zou het handig zijn als diezelfde klusjes man het benodigde onderdeel gewoon zelf direct kan printen op zijn 3D-printer?! Nu nog toekomstmuziek, maar zo ver zijn we ook niet verwijderd van dit beeld. Er zijn tenslotte ook al 3D-douchekoppen…

5. Bacterie-balanceerder
Bacteriën zijn mateloos interessant voor biologen. Veel onderzoeken focussen zich op allerlei verschillende bacteriën in ons lichaam en het effect dat ze (kunnen) hebben. Terry Young ziet in de toekomst een baan voor zich als bacterie-balanceerder. Oftewel: iemand die zorgt dat de bacteriën in je lichaam op pijl blijven en je zo gezond mogelijk houden. Je kunt het vergelijken met iemand die je huis volgens Feng Shui inricht, alleen dan voor je lichaam. Zo ben je beter in balans.

6. Bedrijfsflexibilisator 
Grote, logge bedrijven willen meer zijn zoals kleine start-ups. Snel kunnen schakelen en innoveren is volgens hen dé sleutel tot een winstgevend bedrijf in de toekomst. Volgens Young kunnen we daarom verwachten dat er in de toekomst behoefte is aan een bedrijfsflexibilisator. Iemand die een beetje gecontroleerde chaos introduceert binnen een bedrijf, zodat het meer gaat lijken op het bedrijfsklimaat dat heerst bij innovatieve start-ups Hij/zij zorgt voor versnippering en kortere lijnen tussen uitvoerend personeel en management.

7. Digitale detox specialist
Er lijkt voorlopig geen einde te komen aan het informatietijdperk en daarmee ook niet aan de digitale overload. Sterker nog, verwacht wordt dat die alleen nog maar overweldigender zal worden. Dat biedt natuurlijk mogelijkheden voor mensen die anderen helpen om hun digitale leven op orde te krijgen (en te houden): de zogenaamde digitale detox specialist! Ze helpen mensen om hun leven minder om data te laten draaien en een betere balans te vinden. In sommige, extremere gevallen zouden ze zelfs digitale rehabs kunnen organiseren…

8. Stedelijk groen beheerder
Steden worden groener en groener. In grote steden worden ‘verticale tuinen’ steeds normaler en niemand kijkt meer op van kasten vol bijen op hoge gebouwen. Maar dat groener worden van steden brengt ook werk met zich mee. Want wie gaat dat allemaal onderhouden? De stedelijk groen beheerder natuurlijk.

Vaardigheden voor de toekomst
Natuurlijk, dit zijn slechts voorbeelden en niemand garandeert dat dit echt banen worden over vijf, tien of twintig jaar. Maar het laat ons nadenken over de toekomst en hoe we de leerlingen die nu op school zitten zo goed mogelijk kunnen voorbereiden op die onzekere toekomst. Hoewel (vaardigheden) leren al lang niet meer alleen binnen de schoolmuren plaatsvindt, kan het natuurlijk geen kwaad om tieners een duwtje in de juiste richting te geven. Onze uitgever Sandra en haar team zijn druk bezig met het ontwikkelen van een nieuwe methode voor studie- en loopbaanoriëntatie. In haar blog vertelt Sandra over deze nieuwe methode: een combinatie van lesmateriaal en portfolio voor leerlingen en begeleiding en ondersteuning voor docenten. Bekijk de factsheet voor meer informatie over ons materiaal, of laat hieronder een berichtje achter als je vragen hebt!